＜心理学版＞エンジニアがビジネス書を斬る！

☆気になったキーワード
　『舞い上がる』
　『家族』
　『金銭感覚』
　『思い上がり』

★━━━━本の著者に聞きたいこと━━━━━━━━━━━━━★
┃　『会社をつぶさないためには？』
┃　　　　　　　　　　　　　　
┃　　　先人の経験は大事ですね。
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☆本から得た気づき
　▼『力量を見通す』
　　お人よしな場合には厳しい相談相手をつけないといけない。
　　そして見栄をはらないこと。

　　お人よしではありませんが、人に対してなかなか厳しいことがいえない。
　　また自分に対しても甘い面がないとはいえない自分の場合
　　周りの人材に恵まれるように動かないといけないです。

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　▼『一人当たりの生産性−大企業よりよくないと』
　　当たり前のことですが、ぜんぜん考えてませんでした。
　　たしかに、人数が少ない＋ブランド力がない場合には生産性が
　　大企業より上でないとだめですよね。
　　
　　優秀な人は大企業に行ってしまいがちなので、その条件の
　　もとでも優秀な生産性をあげるためにも必要なのが「理念」
　　なのかもしれません。

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　▼『信頼−逃げない』
　　問題から逃げることは成功から逃げることと同じです。

　　いたたたた・・・。めんどくさいことから逃げている面も
　　ある今の自分には非常に耳が痛いです。

★━━━この本を読んで自分が決意したこと━━━━━━━━━★
┃　『自分の力量を判断する』
┃　　　　　　　　　　　　　
┃　　　その能力も経営者として必要なんですね。
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どこかでも書いたかもしれませんが、本当の会社の経営者だけでなく
誰もがセルフブランドの経営者です。
そういう視点をもたないといけないですね。

●社長の失敗!私はここが甘かった (その2〜油断編〜)
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